【建設業】男性社員が育児休暇を取って57万円の助成金 | 助成金受給例(平成30年度)

               

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男性社員が育児休暇を取って57万円の助成金【札幌市】 | 2018年度

男性社員が育児休暇を取って57万円の助成金【札幌市】 | 2018年度

男性社員に子供が生まれるので、育児休業と取得しやすい環境を整えたい

両立支援等助成金(出生時両立支援コース)とは?

本助成金は、男性労働者が育児休業を取得しやすい職場風土作りに取り組み、男性労働者に出生後8週間以内に開始する連続した5日以上(中小企業以外は連続した14日以上)育児休業を取得させた場合、57万円の助成金が支給されます。
2人以降は、14万2千5百円(取得日数により最大33万2千5百円)が支給されます。

支給額
中小企業 中小企業以外
1人目の育休取得 57万円  28.5万円
2人目以降の育休取得 5日以上:14.25万円
14日以上:23.75万円
1ヶ月以上:33.25万円
14日以上:14.25万円
1ヶ月以上:23.75万円
2ヶ月以上:33.25万円
育児目的休暇の導入・利用 28.5万円 14.25万円

両立支援等助成金(出生時両立支援コース)

ご相談内容

男性社員に子供が生まれるので、男性にも育児休業を取得しやすい環境を整えたい。

そこで、さっぽろ助成金センターより両立支援等助成金(出生時両立支援コース)のご提案させていただきました。

さっぽろ助成金センターがお手伝いしたこと

  • 申請書類作成および提出代行
  • 就業規則の作成
  • 助成金申請までの流れについてご説明
  • 未払い残業チェック

助成金受給詳細

業種 建設業
事業規模 正社員2名
受給した助成金 両立支援等助成金(出生時両立支援コース)
受給金額 57万円
地域 札幌市
助成金受給例

両立支援等助成金(出生時両立支援コース)【イクメン助成金】57万円受給例@札幌 不動産業


助成金の受給のためだけではなく、その後も運用していける制度を作成しませんか?

実績が多くある、さっぽろ助成金センターにお気軽にご相談ください。

初回相談(60分)は無料です。お問い合わせお待ちしております。

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◆社労士法人ホームラン◆

申請件数及び申請金額(R5.1.1~R5.10.31)

申請件数:249件 申請金額:131,438,000円

※申請企業業種                                        

飲食、観光バス・タクシー、小売、建設、内装、外装、電装、運送

エステ・ネイル、マツエク、フィットネス、印刷、不動産など

 


働き方改革を推進している企業に対して支給される助成金もあります。[リンク]
詳しくはさっぽろ助成金センターにお問い合わせください!無料相談(60分)実施中!

北海道札幌市中央区南4条西6丁目 晴ばれビル9階
札幌市営地下鉄南北線「すすきの駅」徒歩5分

 

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申請件数:249件 申請金額:131,438,000円

※申請企業業種                                        

飲食、観光バス・タクシー、小売、建設、内装、外装、電装、運送

エステ・ネイル、マツエク、フィットネス、印刷、不動産など

 


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