65歳超雇用推進助成金 高年齢無期雇用転換コース｜札幌助成金センター2023年度おすすめ助成金
65歳超雇用推進助成金 高年齢無期雇用転換コース｜札幌助成金センター2023年度おすすめ助成金
投稿日：2023年5月17日 カテゴリー：おすすめ助成金,65歳超雇用推進助成金,ブログ
今回は、札幌助成金センター2023年度おすすめ助成金！
65歳超雇用推進助成金 高年齢無期雇用転換コースについてご案内致します。
65歳超雇用推進助成金 高年齢無期雇用転換コースとは？
50歳以上かつ定年年齢未満かつ64歳未満の有期契約労働者を無期雇用労働者に転換する事業主に対して助成するものであり、高年齢者の雇用の推進を図ることを目的とした助成金となっております。
本コースでのみ有期契約労働者から無期契約労働者への転換が可能となっております。
65歳超雇用推進助成金 高年齢無期雇用転換コース 主な要件
①「勤続期間が6ヶ月以上5年以下」の有期契約労働者を無期契約労働者に転換させる
②「50歳以上で定年年齢未満かつ64歳未満」の有期契約労働者を転換させる
③無期契約労働者に転換後、6ヶ月経過させるその他、
高年齢者向けの無期雇用転換制度規程の整備、
就業規則に高年齢者の雇用管理措置に関する条文を追加、
計画期間初日の3か月前までに計画届を管轄の雇用支援機構に提出する必要があります。
支給額
中小企業→1人当たり48万円 大企業→1人当たり38万円
年度内に1事業所あたり10人まで支給申請が可能となります。
注目のポイント！
①3親等以内の親族も助成金の申請の対象になる
②転換時の勤続年数が勤続5年以下
③賃金アップなどの雇用条件のアップが不要
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